根據天下雜誌於2023年發表的文章中指出，104人資學院調查台灣1,017家企業，涵蓋213個職缺，平均年薪為67.7萬，此金額已包含年終獎金、津貼、傭金等，換算下來平均每月實質收入為5.6萬，創7年新高。雖說創7年新高，但這個數字你真的滿意嗎？ 各產業的平均年薪也有大大的差異，年薪最高的行業，毫無疑問是半導體，年薪平均達96.9萬。疑？台積電的獎金不是隨便都破百萬嗎? 怎麼平均還不到百萬？可見只有少數公司的少數人可以領到到高年薪，平均的概念其實不太適用，要看中位數可能會比較準確，畢竟少數人的高薪就可以拉高整體平均，根據主計處的統計，2022年的年薪中位數為50.6萬元，跟平均的67.7萬元就有17萬元的差距，就像鄉民常常舉例，我跟郭台銘平均下來，一人有30億美元，這些統計資料不過只是數字遊戲，因為聽起來很嚇人，實際卻是天差地遠，這社會已經M型化，少數人有多數財產，要自己實際感受才是最重要的。
人都希望薪水越高越好，最簡單的方式是透過每年固定加薪，同樣來自於104的資料指出，2023年的預期調薪幅度為3.35%，換算下來每個月加薪幅度是1,474元，這樣的加薪幅度雖然不低，但也已經被通膨吃掉的差不多，實質上根本也沒加薪多少，不可能單靠加薪來改善自己的收入，況且不加薪的企業也是不勝枚舉，若指望透過加薪改善經濟狀況，實在有點不切實際。因此，很多人領完年終獎金後，就開始準備跳槽，畢竟薪水想要三級跳，唯有透過跳槽才有機會。只是，跳槽畢竟是個風險，換了新的環境、新的工作內容、新的同事等等，都有很多不確定因素會導致跳槽是否成功？還是只是跳入另一個深淵而已。
另一個替自己加薪的方式是斜槓，斜槓其實說穿了就是兼差，兼差的方式和管道很多，如家教、網拍、接案等，都是很多人從事的產業，若能找到適合自己的方式，都有機會替自己加薪，甚至還可能副業轉成正職。此時要找的副業，若能用最低的成本來達到最高的效益，那是最適合也不過的，我本人是不太推薦以「時間」換取「金錢」的副業，如家教，畢竟下班之後的時間就是那麼多，你又能夠用多少時間來換取金錢呢？我這邊推薦直銷產業，就是很適合斜槓，直銷雖然讓大家很反感，但反不反感取決於直銷公司和你自己的經營模式，畢竟直銷是透過消費連結，就有機會可以產生可觀獲利，直銷一開始會要花比較多的時間投入，需要介紹產品和介紹公司，但若一旦能將自己的組織建立起來，藉由網路行銷，組織行銷，口碑行銷等，就有機會每個月替自己加薪幾千元，而且這都是不需要額外花費時間賺取，可以說是某種的被動收入來源。
若你有興趣兼差斜槓，替自己加薪，歡迎跟我聯繫，我們有團隊可以輔助您，讓您清楚瞭解直銷的制度及優缺點，沒有強迫消費、貴死人產品，且保證不會傷及你和你朋友的友誼。可先參考我其他幾篇文章:
本篇文章資料來源:
年終創9年新高！九成五企業有年終，平均達1.33個月 | 天下雜誌
通膨缺工雙效！2023年企業預期調薪3.35% 略優於今年 九年倒數第三｜104玩數據
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